Ob Smartphone, Tablet oder Desktop - Komplett responsive Darstellung aller Inhalte des Stellenportals für beste Userexperience in Ihrem Look & Feel und angepasst an Ihr CI. 

Management von Anzeigenimporten (Online & Print), Komplettverwaltung von Kunden- und Auftragsdaten, Statistikübersichten inkl. Selfservicebereich für Endkunden.

Arbeitgeber können direkt auf dem Portal mit dem innovativen Editor unique Stellenanzeigen erstellen. Ob Einzelbuchungen oder Kontingentpakete, bieten Sie Ihren Kunden immer die passende Lösung an.

Wir unterstützen Sie mit diversen Upsellings (z.B. Top-Jobs, Premium Platzierung, Top Arbeitgeber) dabei maximalen Umsatz zu generieren. 

Mit der integrierten Multiposting-Funktion können Arbeitgeber für größtmögliche Reichweite ihre Anzeigen im gesamten Stellennetzwerk und auf Social Media Kanälen platzieren.

Ermöglichen Sie Ihren Usern jederzeit auch mobil einfach und schnell Bewerbungen zu erstellen, Unterlagen zu verwalten und den Bewerbungsprozess über eine Historie nachzuvollziehen.

Durch marktführende Crawlingtechnologien liefern wir Ihnen den größtmöglichen Anzeigenbestand als USP Ihres Stellenportals in der Region oder Branche.

Alle Stellenanzeigen sind für die Indexierung bei Google for Jobs technisch ausgerichtet. Ihre Arbeitgeber profitieren mit dem Listing bei Google for Jobs von größerer organischer Reichweite der Anzeigen und optimierter Conversionrate.

Mit unserer Splitview-Ansicht bieten Sie Ihren Usern auf einen Blick alle Stelleninformationen direkt in der Suchergebnisliste und maximieren so die Aufenthaltsdauer auf dem Portal. 

Integrieren Sie Ihre Printanzeigen über eine standardisierte Schnittstelle in das Online-Portal und profitieren Sie von unserer einzigartigen Crawling Technologie für das automatische Abrufen von Anzeigen der Karrieresseite Ihrer Arbeitgeber (Jobspiegelung). 

Platzieren Sie die Portalsuche zur Reichweitensteigerung auch auf externen Seiten in Ihrem Netzwerk. Arbeitgeber können mit dem Partner-Widget unkompliziert die Portalsuche auf Ihrer eigenen Webseite integrieren und somit Ihren Internetauftritt optimieren.

Integrieren Sie selbstständig uniquen Content für Ihre User (z.B. Informationen rund um das Thema Jobsuche), platzieren Sie eigene Vermarktungsprodukte (z.B. Affiliate Kooperationen) und bieten Sie Ihren Arbeitgebern Präsentationsflächen (z.B. für Employer Branding). 

Entscheiden Sie selbst welche Sprachen Sie im Portal einbinden möchten, um Ihre Zielgruppe in der Region optimal anzusprechen.

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